六種個性會影響職業生涯
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1、傳統型:這種個性類型的人在事務性的職業中最爲常見。這一類人容易組織起來,喜歡和數據型及數字型的事實打交道,喜歡明確的目標,不能接受模棱兩可的狀態。這些人可以用這一類的詞語來表述他們:服從的,有秩序的,有效率的,實際的。如果用不太客氣的話說,就是缺乏想像,能自我控制,無靈活性。出納員就是這種類型的典型代表。
2、藝術型:這種類型與傳統型形成最強烈的反差。他們喜歡選擇音樂、藝術、文學、戲劇等方面的職業。他們認爲自己富有想像力,直覺強,易衝動,好內省,有主見。這一類型的人語言方面的資質強於數學方面。如果用消極一些的語言描述,這類人是感情極豐富的、無組織紀律的。
3、現實主義型:這種類型的人真誠坦率,較穩定,講求實利,害羞,缺乏洞察力,容易服從。他們一般具有機械方面的能力,樂於從事半技術性的或手工性的職業(如管道工、裝配線工人等),這類職業的特點是有連續性的任務需要卻很少有社會性的需求,如談判和說服他人等。
4、社會型:社會型的人與現實主義型的人幾乎是相反的兩類。這類型喜歡爲他人提供信息,幫助他人,喜歡在秩序井然、制度化的工作環境中發展人際關係和工作。這些人除了愛社交之外,還有機智老練、友好、易瞭解、樂於助人等特點。其個性中較消極的一面是獨斷專行,愛操縱別人。社會型的人適於從事護理、教學、市場營銷、銷售、培訓與開發等工作。
5、創新型(企業家型):這種類型的人與社會型的人相似之處在於他(她)也喜歡與人合作。其主要的區別是創新型的人喜歡領導和控制他人(而不是去幫助他人),其目的是爲了達到特定的組織目標。這種類型的人自信,有雄心,精力充沛,健談。其個性特點中較消極的一面是專橫,權力慾過強,易於衝動。
4、社會型:社會型的人與現實主義型的人幾乎是相反的兩類。這類型喜歡爲他人提供信息,幫助他人,喜歡在秩序井然、制度化的工作環境中發展人際關係和工作。這些人除了愛社交之外,還有機智老練、友好、易瞭解、樂於助人等特點。其個性中較消極的一面是獨斷專行,愛操縱別人。社會型的人適於從事護理、教學、市場營銷、銷售、培訓與開發等工作。
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