爲什麼要執行責任感
本文已影響7.17K人
本文已影響7.17K人
爲什麼要執行責任感,所謂責任,就是你對使命的忠誠與守信,而最觸動人的莫過於一顆純真的責任心。不管是男人,還是女人,做人要有責任心。下面來看看爲什麼要執行責任感?
爲什麼要執行責任感1
責任感,它是健全人格的重要組成部分。它是指個人對自己和他人、對家庭和集體、對國家和社會所負責任的認識、情感和信念,以及與之相應的遵守規範、承擔責任和履行義務的自覺態度而產生的情緒體驗。
責任感的培養是一個人健康成長的必由之路,也是一個成功者的必備條件。一個人的學識、能力、才華很重要,但缺乏責任感、責任意識、責任心,就不堪入用。那麼,怎樣培養自己的責任感呢?
同學們隨着年齡的增長,逐步形成了一種責任能力,能從自己在社會生活中所處的地位,認識到自己所承擔的社會責任,辨認出自己行爲的後果,並能控制自己的行爲。人們一旦正確地認識和理解到自己應負的社會責任,就會在思想上把它當做分內的事,從而產生了一種強烈的情感,並逐步形成了意志和信念,自覺自願地、積極主動地、創造性地去擔負起自己的社會責任來。
同學們在求取知識與技能過程中的積極的心態,就是對學習的責任感。它體現在把學習知識、掌握技能認定爲是自己對社會應盡的義務和責任,並形成一種持久而穩定的心理與行爲特徵。
在家庭裏也應培養自己的責任感,首先應該讓自己成爲家庭的主人。學生也是家庭中的一員,完全可以承擔自己該承擔的家庭勞動任務,如掃地、拿碗筷、抹桌子、整理自己的小房間等。自己的事情自己做,家裏的事情幫着做。明確了自己作爲家庭中的一員,爲家裏出一份力,這也是培養責任感的重要方面。
人們自覺履行自身的義務,合乎道德的需要,是爲了有價值的生活,即對社會有所貢獻。所以在平時,我們要注意培養自己熱愛勞動、愛護公物,遵守社會公德和秩序,保守國家機密,擁護中國共產黨和社會主義制度,維護國家的尊嚴,保衛和建設祖國,敬老愛幼、贍養父母等責任。這些都是培養自己責任感的重要途徑。
另外,我們必須注意從點滴做起,以培養社會責任感,如認真完成老師佈置的作業,認真複習並預習好下次課程的內容;懂得學習責任感與學習目的是一致的;經常去做對他人、對集體盡責的實事;通過社會活動、社會實踐的陶冶,強化學習責任感和道德責任感,達到自覺、自願地產生責任感的良好效果。
沒有獨立於社會之外的人。責任感是我們成人意識的重要組成部分,真正融入社會的基本前提之一,就是培養自我的責任感。
爲什麼要執行責任感2
執行力源於責任心!
軍事上有句話:三分戰略,七分執行。
道理很簡單:
執行能力強,排除萬難,千方百計的實現戰略目標。
執行力弱,就會找藉口,談條件,錯失良機,導致戰略目標一塌糊塗。
正因爲,“成也執行,敗也執行”。
如何提高執行力?提高工作執行力,有兩個條件,
一個是工作能力
一個是責任心
兩者孰輕孰重,責任心勝於工作能力!
執行力源於責任心,責任心決定執行力。要營造增強工作責任心的氛圍,以責任心提高工作執行力。有責任心的人,工作不會找藉口,不會挑肥揀瘦,不會推諉扯皮,而是發揮聰明才智,想辦法打開思路,千方百計化解矛盾,解決問題。
其實工作意味着責任,有了責任心,時時刻刻把工作掛在心上,抓在手上,做到件件有落實,事事有迴音;就會使我們把克服阻力、解決困難作爲一種勇於擔當的責任、推進工作的動力,高效完成任務,就會使我們不找藉口,不患得患失,以最佳的精神狀態投入工作,將自己的潛能充分發揮。
有一位管理學家曾說:“如果你能真正釘好一枚鈕釦,這應該比你縫製出一件粗製濫造的衣服要更有價值”。
責任就是對職位的堅守,以責任之心提高執行力,這樣才能使我們多一些實幹,少一些空談;多一些深化、細化,少一些空話;多一些激情,少一些推諉,這樣才能把我們的工作完成的更好。
工作的`好壞,責任心決定一切。責任出激情,出智慧,出力量。有了責任心,再危險的工作也能減少風險;
沒有了責任心,再安全的崗位也會出現險情。責任心強,再大的困難也能想辦法克服,責任心弱,再小的事情也可能會釀成大禍。所以說,工作的效能如何,主要看我們是否有責任心,敢不敢負責任。
責任心決定一切,可見,責任是一種品質,是一種使命,是一種追求,是對自己所負使命的忠誠和守信,是對本職工作的出色完成。只有敢於承擔責任的人才會負起更大的使命,只有這樣的人才值得信任,才能使執行力得到提高。
在《亮劍》裏有這麼個細節,李雲龍和政委商量挑選會功夫的戰士,搞一個特別小隊出來。
政委說,這主意不錯,這事你儘快去辦!
李雲龍桌子一拍,不用盡快,我現在就去辦。
這就是爲什麼李雲龍帶的部隊有戰鬥力的原因,說幹就幹,從不拖泥帶水,從上到下,都受這樣的文化影響。
而我們即使有好的想法和具體目標,也時常會說,等明天我就開始,等有錢了我要怎樣,總是在等等等...
其實,你今天的結局,都是昨天選擇的結果,沒啥好抱怨這個時代和社會的,要怨只能怨自己不作爲。
如何提高執行力
那些比我們成功的人未必比我們聰明,也未必有你勤奮(有些人一直在做低效的假勤奮),只是他們比我們更加有執行力,更加能夠自我控制。
那麼,如何提高自己的執行力呢?
這是一個大家都很關心的話題,明明決定工作和學習了,仍舊時不時地去刷刷手機,和中毒了一樣,相信大家也很討厭這種不受控制的感覺。
想要提高執行力,建議大家分幾步走。
思考爲什麼要做這個事
其實,很多人做事情並不是自己想去做的,可能受到了某個人或某件事的觸動和影響,然後一時衝動下的決定。比如跑步,學英語,看書...
別在衝動地情況下做決定,做事情之前,先認識自己,先思考自己到底爲什麼要做這件事,有多大的決心。決心有多大,成功率就有多高。
將目標細緻分解
當有了決心,有了目標之後,下面就具體落地到實施。
爲什麼很多人即使有了目標,規劃地那麼好,但卻執行力不到位呢?
一個大目標,沒有細緻地分解下來,這很容易讓人迷失和感到無助,最終不了了之。你可以將目標分解到一天,一個星期,一個月,半年。
眼界可以放遠一點,但做事情就別想那麼遠,別總想一年後要怎樣,你先把眼前的幾分鐘做好,就已經很不錯了。
刺激和夢想
在執行分解的小目標時,最容易出現的就是三天打魚,兩天曬網,因爲你已經很多年都是這麼懶散過來了,想突然變得自律不太可能,除非真的是刀架在你脖子上。
人是應該有夢想的,比如成爲作家,畫家,富人,歌手,或者很平凡地想要有一個溫暖的家。
這些都是夢想,在自己懈怠的時候想想心中的夢想,在工作和學習的地方貼上一些字條提醒自己,手機的屏保上寫上自己的夢想。
也就是說讓自己要時刻保持警醒和動力,堅持半年,就會變成習慣,刻印在你的骨子裏。
有時候看到一些人的狀態,挺着急的,明明可以有一個很不錯的未來,卻在荒廢日子,踐踏自己的天賦。
別抱怨自己過得不好,你執行力差,做得不到位,心裏沒數嗎?
想做一件事,就動起來,時間不等人,機會也不等人,總之,不論何時何地,記住一點:Just do it!
爲什麼要執行責任感3
到底爲什麼說執行力來源於責任心?
其實誰都知道所謂【執行力】就是要去做。每個夢想成爲大元帥的士兵,就應該更加註重自己的執行!而每個已經成長起來了的元帥,肯定是一個具有良好執行力的士兵
軍事上有句話:三分戰略,七分執行。道理很簡單:執行能力強,排除萬難,千方百計的實現戰略目標。執行力弱,就會找藉口,談條件,錯失良機,導致戰略目標一塌糊塗。正因爲,“成也執行,敗也執行”。
責任就是對職位的堅守,以責任之心提高執行力,這樣才能使我們多一些實幹,少一些空談;多一些深化、細化,少一些空話;多一些激情,少一些推諉,這樣才能把我們的工作完成的更好。
責任心決定一切,可見,責任是一種品質,是一種使命,是一種追求,是對自己所負使命的忠誠和守信,是對本職工作的出色完成。只有敢於承擔責任的人才會負起更大的使命,只有這樣的人才值得信任,才能使執行力得到提高。
如何提升執行力?
經典的執行理論六個要素
計劃(Plan)
計劃是一切執行的開始。
沒有良好周密的計劃,任何執行都將出現紕漏,而最終達不到任務的既定目標。匆促行事是常見的計劃錯誤,我們通常以爲事情簡單不過了,或者是自信自己的能力而輕視計劃。
溝通(Communicate)
溝通是良好執行的必要因素。
很多不理解溝通重要性的人常以遠離領導、獨立行動而自豪。然而,溝通不是拍馬屁,下級與上級之間有效的溝通是良好執行的保 證,執行人需要溝通來全面理解執行的目標,而指令者要藉助溝通來了解執行人的執行方法,藉以預測執行的結果,並予以指導。溝通不只是聽指示,下級常犯的錯 誤是在上級面前不敢說出自己的實施計劃,領導怎麼說就怎麼做,因爲上級畢竟不在執行的現場,不是現場的指揮者,一旦出現問題無法補救。
風險評估(Risk-Evaluate)
風險評估可以看作是計劃的一部分。
正確地預測和評估風險並預備相應的迴避措施,是成功執行的重要因素。
實施(Do)
實施就是付諸行動。
實施過程中需要執行人勤勉用心,努力控制各種風險。執行過程的常見錯誤是忘記自己的責任所在,降低任務的完成標準,主觀、想當然的認爲這樣就可以了,而不是努力地超過主管的預期完成任務,努力地向用戶提交超出預期的結果,事後又找各種理由來搪塞。
反饋(Feedback)
反饋就是與相關人分享執行過程和結果的信息,所以反饋的意義不只是瞭解和有個交代,更重要的是讓大家分享信息,便於以後的行動和決策。
越是重要的事情, 關心的人就越多。反饋的技巧在於簡潔、明瞭、突出結果。反饋常見的錯誤就很多,不及時甚至以爲事情小不反饋、羅嗦或者抓不住要點、應該反饋的人沒有反饋、 甚至把反饋當作邀功等。
改進(Improve)
改進是總結經驗教訓的過程,目的在更好的執行。
護士認真執行崗位職責
以責任爲話題的作文
責任心和執行力心得體會
重在執行力贏在責任心心得體會
團隊的責任心與執行力心得
責任護士崗位職責
責任護士崗位職責內容
以什麼是責任爲主題的初中400字作文
造謠王健林去世的人要承擔什麼責任
執行力不強工作不負責的表現
人生責任感悟
執行力源於責任心心得體會
對時裝的敏感與執着 爲你的優雅與時髦負責
12星座男責任心排行
對感情執着的生肖男 對感情認真負責的生肖男排行
用信任培養女孩的責任感
如何帶動團隊執行任務
執行採購的工作職責
僱員受傷後僱主要負什麼責任
責任心與執行力心得體會
給孩子擇園一定要找個有責任感的老師早教
對待感情最沒有責任感的星座
什麼是責任感 科普什麼是責任感
Fabrice Deschanel被任命爲高珀富斯首席執行官
護理人員工作職責和執行標準
什麼星座的男生最有責任感 有責任感的男生特點
2022國考爲什麼要新增行政執法類試卷
有責任感敢於負責的星座好男人
有強烈的責任心纔有執行力
爲什麼要提高個人執行力
責任心執行力的心得體會
科比墜機身亡真相大白:科比爲什麼墜機身亡(飛行員主要責任)
責任的心得感悟