面试时如何着装才能给面试官留下好印象
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面试时如何着装才能给面试官留下好印象,职场都是龙争虎斗的,关于这个问题法律也有明确的规定,人品就在细节中透露出来,工作的时候要以自己的身体为第一标准,面试时如何着装才能给面试官留下好印象,你学会了吗?
面试时如何着装才能给面试官留下好印象1
1、得体的着装比正式的着装更重要
可能是看太多的电视剧, 给很多人造成了刻板印象,认为去面试,必须穿西装和领带,女孩必须穿衬衫和裤子参加面试。这种衣服会给人一种刻板的印象。然而,这种服装并不是不可能的,而应该分为面试销售专员或营业厅客服等工作,给人一个很有能力的职业形象,你可以试试专业服装。事实上,大多数公司对工作着装没有特别的要求,因为现代公司越来越注重员工的个性,所以在面试中穿得体比正式着装更重要,得体、略带品位和个性的着装,也会让你在人群中最耀眼。
2、 着装颜色切记花哨
如前所述,面试礼服可以表现出一定的个性,但只有在合适的时候穿好,全身颜色尽量不要超过三种,因为过多的颜色很容易使着装没有质感。
女生面试时,衬衫+高腰裤是一个很好的选择,但这里的衬衫必须简单、优雅、复杂的.印花衬衫不太适合。如果你是大一新生,还可以用荷叶装饰衬衫,以增加少女感,避免过时。
男孩应穿的相对成熟,可以选择的范围不大,也就是衬衫的颜色要以浅灰、浅蓝、白色尽量搭配,款式可以随意,裤子可以拉下裤腿,颜色不要太花哨,以卡其、藏蓝为主,活泼稳重。
3、 配饰的选择不可夸张
配饰也属于服饰,所以配饰也是很重要的一部分,配饰搭配得更好,可以给整体造型起到锦上添花的作用。配饰主要有耳环、项链、手表和戒指等,在选择配饰时要注意是否搭配面试礼服,不要炫耀太丰富,建议不要穿过于夸张亮丽的配饰。如果有条件,你可以戴手表,戴手表的人一般会给人一种时间观念强、守信用、有品位的形象,这有助于未面试加分。
面试是进入职场的必由之路,好的面试着装有助于加深面试官的印象,优雅得体的着装也能使人的气质加倍,显得聪明和能干。男孩和女孩需要注意的是,他们不应该追求太多的礼节,得体比正式更重要,全身不应该穿三种以上的服装颜色,也不应该穿过于夸张的装饰品。我相信它会给你很多额外的分数。
面试时如何着装才能给面试官留下好印象2
1、干净整洁少不了
不管怎么样,干净和整洁是一定的,另外,精神一定要足。我们面试很多时候会看人的精气神。如果一个来面试的没什么精神,或者注意力不集中,眼神游离空泛,我们会认为他人生状态不好而且没有干劲。
有的公司有特别要求,比如有的公司就是要很严谨,这种情况其实你可以在给你电话通知的时候问一下对方的HR对面试服装有什么特别要求,我们一般都会回答并给一些建议,而且还会对这个面试者留下好印象,因为这说明他在乎这份工作。
2、不同行业不同着装
一些HR说到:“面试服装选择要看具体的企业文化和公司所在的行业和定位,比如零售和服装行业,就需要展现出对时尚的一些品牌,穿衣有独到的风格;而银行、保险行业就希望你能着装专业,装正装也是比较多的;去IT企业的话,你就可以稍微随意一些,舒适得体即可。”
3、舒服最重要!
“最重要的是自己感觉舒服,要是穿衬衫感觉不舒服,那你面试的时候也不会自然,除非对方有特别要求,否则让自己感觉舒服是最重要的。”一位HR这样说到。
4、正式一点比较好!
尽量正式,但也不要穿得像销售,男士来说,西裤衬衫皮鞋就好了,衬衫不扎领带可以,但不要露太多,要注意一个度。女士就好说了,不要浓妆,穿衣服干净整洁,不要花色太多就好了。总之所有的面试,微笑是必不可少的。
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