几种HR不要的求职者
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几种HR不要的求职者,我们在求职的过程中难免碰壁,在求职的过程中,要充分做好面试准备,了解求职过程中有哪些禁忌,哪些问题是面试官讨厌的,不卑不亢, 学会几种HR不要的求职者,职场达人非你莫属!
几种HR不要的求职者1
1、开口言钱者不要
报酬不是不可以问,只是不要太执着。
问起薪酬待遇,会让企业感到很不舒服。
2、纠缠不休者不要
招聘都遵循一定的流程,说几时给消息就几时给,说了非请勿“电”、非请勿访就是不欢迎来电、来访,如果仍然纠缠不休,只能对你说拜拜。
3、沟通不畅者不要
介绍自己时结结巴巴,回答问题让人摸不着头脑,声音低得象蚊子叫,这样的人沟通能力实在欠佳,就算知识再扎实也不能要。
4、面试迟到者不要
不管出于何种原因,面试迟到都是求职大忌,很容易让人怀疑此人的职业操守。
5、穿着邋遢者不要
不需要穿名牌,但最起码要保持衣着的干净、整洁。
扮酷?对不起,你用错了地方。
6、自吹自擂者不要
无论你自认为多么优秀,在真正的职场精英面前也只是小儿科,还没进门就翘尾巴,进门后还不飞上天?
这样的人会影响公司的工作氛围,出局没商量。
7、没有诚意者不要
有的人一边表达进入公司的渴望,一边暗示自己在等考研结果,或说要看另一家公司是否录用。既然你给自己留了这么多后路,应该不在乎被招聘企业拒绝。
8、弄虚作假者不要
只要发现有一处作假,我们就会觉得你处处作假。
一个连诚实都做不到的人,企业拿什么信任你?
9、简历罗嗦者不要
既然是简历,就不要搞得太复杂,一两张纸足矣。如果人人都是鸿篇巨制,企业没时间看完,还能做出正确判断吗?
几种HR不要的求职者2
1、工作履历造假的求职者
有些人在找工作时,为了顺利拿到入职的机会,不仅会在简历的工作经历一栏造假,连自己的.学历都要造假,明明是专科学历,非要写上本科,就算面试官问起了,这种求职者也只会说是在读;在面试官面前造假的人,这是做人的人品问题,这是致命的错误。
2、吐槽前东家的求职者
很多面试官都会问求职者你从上家离开的原因是什么?面对这样的问题,我们可要小心了,这是典型的套话,千万不要把它当作吐槽前东家的时机。在面试官看来,你的这些抱怨都表明了你是个负面情绪爆棚的人,公司招人是来解决问题的,不是让你来指点江山的。
3、没有时间观念的求职者
在面试时,要想取得面试成功,首先要讲信用,坚决不能迟到。当你面试迟到时,不管你是因为什么原因,都可能会让你与这个职位说拜拜!可见,信用在人在一生中占有多重要的地位,对于求职面试来说,也是如此。
面试就是一场面试官与面试者的过招,如果你能在这场比试中,让两方都满意而归,那你就获得了成功!所以千万不要成为以上三种人,否则面试官直接会把你淘汰掉!
在这里小编要给广大求职者推荐这本面试技巧书,本书涵盖了面试官不会告诉你的面试技巧,让你知道该注意什么细节,希望大家都能面试顺利!
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