如何提高自身的工作積極性
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如何提高自身的工作積極性,當下的許多年輕人在自己的工作崗位上待久了,不免會產生一些疲倦感,那麼面對這種倦怠心理,我們該如何提高自身的工作積極性呢?下面和小編一起來看看吧。
如何提高自身的工作積極性1
提高工作積極性步驟
1 、找業餘的活動,提高興趣。工作之餘可以打打乒乓球、籃球、棋牌等等,豐富自己的業餘生活。
2、 工作時找份兼職,提高收入同時,豐富自己知識。
3、 兼職現在非常多,但是要注意謹防受騙,搞搞寫作還是不錯的,既能學到東西,又能獲得一些收入。
4、 多看看那些沒有工作的人,想想他們的苦衷,就會更加珍惜自己的工作了。
5、提高自己工作積極性,可以多給自己打氣,爲了多獲得獎金,多工作即使累一些也值得。
6、 多參加單位組織的活動,這樣能更好的讓自己投入到集體中,獲得更多的人信任。
7、多爲自己規劃規劃,對於工作,應該想方設法的多提高提高效率。
如何提高自身的工作積極性2
提高工作積極性的方法
1、按部就班地行動
事業成功的人往往耐得住寂寞,在那些看似程式化的進程當中尋找到快樂,他們是善於自我控制的人,可以讓時間聽從自己的安排。
其實,對於我們每一個人來說,每當遇到那些不情願做又不得不做的事情時,避免自己拖延完成的最佳辦法就是按部就班地行動來完成它:從接到任務的第一時間起,在自己的行事曆上用醒目的符號標註出截止的日期,並把任務均勻地分配在日程之內。這樣做,不但每天可以輕鬆地做完部分工作,而且由於時間的充沛,所以更有理由把當天的這一部分工作組織到非常完美。因爲有惰性的人一定是先鬆後緊,最後讓自己慌手慌腳地把工作敷衍了事,那樣的效率與業績,是不可能超越一貫按部就班地行動的人的。
2、永遠現在進行時
有時候,對你而言,結束一件一小時之內就可以完成的工作,可能不如望向窗外發一小時呆來得有趣。客戶的電話非今天打嗎?不如先和朋友在MSN上聊幾句,因爲明天他就出遠門了,而客戶大概明天還在本城吧!如果明天客戶不在,週五相信他一定在辦公室裏,不如索性週五再說吧……
絕不要給自己一個理由,說服自己把工作交給下一個小時。永遠以現在這兩個字來想問題,把明天、後天、下星期想成遙遠的下個世紀好了,做個我現在就要開始工作的人,哪怕只是拿起電話,和客戶說說你剛纔想到的那個創意,讓他覺得你是一個主動的熱情的服務者。工作在此時此刻,是讓我們保持戰鬥慾望的行動力。
3、做個凱撒大帝
很多人對金錢的觀念麻木而淡薄,從好裏說,淡泊名利、與世無爭,從另一個角度看,也的確是沒什麼追求和上進心,不太在意生活的品質。
看看另一些人是如何對待生活的:比如永遠把自己打扮得光鮮靚麗、穿着入時的同事,比如擁有了一套高尚地段的房產的大學同學,比如讓孩子進了更優秀的.幼稚園的鄰居等等。不要羨慕人家的命好,大家都是一樣的。我們拼命工作,不就是爲了離自己理想中的極樂園更近些嗎?每隔一段時間就給自己制訂一個目標,大的像買一輛自己喜歡的新車,小的如買一套今秋的流行格呢套裝,有時候,壓力是讓人忘情於工作最好的動力,當你終於可以爲了卸下包袱鬆口氣時,你的目標也會得以實現。
4、把你的鬧鐘撥快10分鐘
遲到其實是一件讓人窩心的事情。要不是貪戀早間那最珍貴的5分鐘睡眠時間,誰願意不吃早餐、不化個精緻的淡妝就出門,慌里慌張地去面對打卡機無情的判決呢?很多人知道自己喜歡拖拉的毛病,但卻不知道怎麼解決。
其實這個祕密很簡單:你把你的鬧鐘撥快10分鐘即可。記住,無論是家裏的鍾還是手腕上的表,甚至連電腦的時間也不要落下。千萬不要小看這短短的早10分鐘的時間,它給你設定的可是一個提前的助跑機會,讓你在別人還沒啓動的時候,就已經開始發力衝刺,不知不覺中你就成爲了工作面前最主動的那個人,同時拖延的毛病也在不知不覺中消失。你還想什麼呢,馬上就動手,從撥快手錶開始吧!
5、有用的人就在你身邊
很多公司都有個不成文的規定,在新同事到來時,大家都會送一點小禮物表示歡迎。但不少人是禮物照送,但流於形式,並不想彼此真正成爲朋友。而對於一個連身邊的人都懶得結交的人來說,更不要指望他有心交往很多四面八方的有用的朋友。如今這個社會,完全是靠人際關係網來工作和運作的,需要別人幫忙時,從何向別人主動開口?
下次有新入職的同事到來時,不妨當面遞上一張自己做的卡片,除了自我介紹之外,再附上一段你的祝福語,簡簡單單,就贏得了別人的心。它的好處在於你以後的工作中,都會得到大家不遺餘力的幫忙。幾句溫暖的話就可以收買到人心,爲自己輕鬆編織一張人際網,佔盡了主動的先機,何樂而不爲呢?
6、一杯咖啡時間
有時候,我們認爲把自己的工作分攤出去,不免有支使他人之嫌,即便把工作交給了別人,但由於個人理解與處理問題的角度不同,他人所做的工作彙總到你這裏時,你會遺憾地發現,你們好像說的根本就是兩回事。你可能因此而後悔當初不如自己把事情幹了算了。
尤其,埋頭苦幹似乎真的不太吃香了!當下一個任務下來時,你可以召集大家開一個小會,把自己對任務的理解面對面、最大限度地傳遞給合作者。在整個項目的進行中,你需要做的也許就是找出一點空餘時間,和每一個項目執行者一起喝杯咖啡!這樣做,好處是可以讓大家都有時間去處理每個人手上的要完成的工作,又能及時地溝通,隨時調整彼此支持力度的側重點。看,一杯咖啡時間,就是這麼簡單而已!
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