事業單位結構化面試要注意什麼
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事業單位結構化面試要注意什麼,現在又很多的人喜歡考事業單位或者是公務員,這些都是一些傳說中的鐵飯碗,當進入面試的時候,要注意以下問題,這樣纔可以讓自己的面試更加的順利,下面爲大家帶來了事業單位結構化面試要注意什麼。
事業單位結構化面試要注意什麼1
1、全面展現堅定自信
在面試中有這樣一句話“如果考生對自己都不夠自信,那麼如何讓考官也相信你會是一名合格的公職人員”。其實在生活中亦是如此,一個對自己有自信的人,會很容易得到對方的肯定。相反,如果什麼事都瞻前顧後、猶猶豫豫,那麼引起必然會引起周圍人的反感。要想在考場上展現出自信,不僅是靠答題的內容,答題時的語言是否流暢,聲音是否宏亮,以及表情是否淡定,都是展現自信的表現。否則,縱使你滿腹經綸,但是用了一種“不及格”的形式展現給考官,也終將會是一場失敗的考試。當然,凡事物極必反,如果我們過度盲目的自信,也會走向另一個極端,會讓考官覺得這名考生輕浮,好高騖遠。所以這種狀態的掌握不僅要自己練習,也需要別人的指點和點評。總之不能妄自菲薄更不能妄自尊大,把謙虛自信自己展現給考官纔是最理想的狀態。
2、充分進行眼神交流
在以往的練習過程中,有考生反映,如果答題時眼睛只看着題本,或者只看着自己的草稿紙,那麼答題時會比較流暢,也會比較不那麼緊張。確實如此,這種答題狀態確實會有這樣的效果,但是我們不要忘了,我們是在進行一場面試,這就需要我們和考官要有交流。這種交流不僅是信息上的傳遞,也包括面對面的眼神交流,這纔是面試需要達到的一種效果。所以,我們還是需要擡起我們“高貴”的頭,和對面的考官有一些眼神交流。而且俗話說眼睛是心靈的窗戶,也可以讓考官從我們的眼神中看到我們內心的真誠,這有時會比把題答好更重要。但是考生也要注意適度原則,不能死死的盯着考官,這種交流會讓對方感覺很尷尬。
3、肢體語言
前面說到了眼神交流要多,那這裏要說的是肢體語言要少。一些考試的學生,在學校裏,在當下的工作崗位上可能是一些領導崗位,所以往往會涉及到和公衆發言的情況,這種領導感難免會帶到面試考場,在考試時會有各種手勢,各種小動作,要記住對面的考官要招聘的是一個基層的員工,而不是一個領導,所以這種小動作一定要少。基本的要求就是“站有站相,坐有坐相”,只要我們在考場上做的大方得體,淡然自若足以。
4、認真審題
根據多個班次的培訓經驗,很多考生答不好題往往不是自己表達能力的問題,而是審題能力的問題,面對題目,抓不住關鍵,導致答非所問。因此,各位考生應該注意審題!面對考官讀出來的考題,我們首先要做到冷靜沉着,仔細聽好考官讀的每一個字,更主要的是要提高抓關鍵詞和關鍵句的能力。只有這樣才能把握出題人的意圖,甚至是題目的言外之意。有些考場提供草稿紙,這一點我們一定要利用好,把重要的信息記錄下來。要學會記錄關鍵詞和提煉題幹信息,只有這樣我們才能準確把握題幹信息,爲答好題做好鋪墊。
事業單位結構化面試要注意什麼2
一、事業單位面試的自我介紹
1、開場白
各位考官好,今天能夠站在這裏參加面試,有機會向各位考官請教和學習,我感到非常高興。希望通過這次面試能夠把自己展現給大家,希望你們能記住我。下面介紹一下我的基本情況:
2、基本信息
現年**歲,**族,**學歷,掌握****的.知識和能力,綜合知識比較廣闊。平時喜歡看書和運動,性格開朗活潑,能吃苦耐勞,辦事穩重,是個責任心強的人。
3、工作經驗
畢業**年以來,先後在多家單位從**工作。有一定的社會實踐經驗,在工作上取得一些成績,同時也得到領導的認可。通過這幾年的工作學習經歷,培養了我堅忍不拔的意志和頑強拼搏的精神,使我在工作中不斷地克服困難,積極進取。工作中能夠善於身體力行充分發揮自己的主觀能動性,創造性地完成工作。
4、報考的目的
加入**隊伍的行列是我多年以來一個強烈願望,同時我也認識到人和工作的關係建立在自我認識的基礎上的,而我感覺到我的工作熱情一直沒有被激發到最高,我熱愛我的工作,但每個人都是在尋求取得最好的成績,我的自我認知讓我覺得執法工作是一個正確的選擇,這些堅定了我參加這次考試的信心和決心。五、表態
如果我有幸成爲其中一員,在今後的工作中我一定會嚴格要求自己,發揮吃苦耐勞、認真負責的優點,向領導和同事學習,克服自身的不足,讓自身的價值在爲人民服務中得到體現。
5、爲何要報考這個崗位?
(1)加入執法隊伍的行列是我多年以來一個強烈的願望。
(2)執法工作是個綜合性、管理性、社會性、法制性、強制性很強的工作,是個很能鍛鍊人,培養人才的工作。
(3)我是一個進取心很強的人,我不喜歡閒着。執法工作工作比較多,而且能夠遇到很多新問題,我覺得很有挑戰。
(4)同時我認識到人和工作的關係是建立在自我認知的基本上的,而我感覺到我的工作熱情一直沒有被激發到最高,我熱愛我的工作,但每個人都是在尋求最好的成績。通過幾年的工作,我發現我的性格熱情,樂於助人,辦事穩重、很適合做這方面的工作。自我認知讓我覺得執法人員是一個正確的選擇。這些堅定了我參加這次考試的決心和信心。
總之,人們都在追求自己的夢想,都有自己的職業目標,我的職業目標可以通過執法工作實現。
二、事業單位面試不可忽視的禮儀
1、穿着方面
俗語說“人靠衣服馬靠鞍”,自然、大方、得體的穿着也會使你顯得精明、幹練、穩重。相反,如果你的穿着過於隨意或另類,則勢必會讓考官對你的印象大打折扣。比如,男生的黑皮鞋搭白襪子,女生的超短裙或黑網襪等等,這些在面試中都是禁忌的。那麼,在面試的時候,不論男生還是女生都是應該着正裝的,男生最好的搭配就是深色西裝配深色皮鞋,需注意西裝的第三個釦子不需要扣上;女生最好的搭配就是職業化的套裝或套裙,一般全身着裝顏色不超過三色爲宜,可佩帶簡單的一兩件首飾,整體上要讓人看起來精明、幹練、穩重、大方即可。
2、妝容方面
除了穿着得體的外飾,端正嚴肅、整潔乾淨、自然的妝容也是不容忽視的。比如:男生頭髮過長,留鬍鬚,女生濃妝豔抹,指甲太長,各種顏色美甲等等,像這樣的妝容無疑讓考官得出太不搭調、不接地氣的結論,而且跟公務員的幹練、樸實形象大相徑庭,其後果也就可想而知了。男生要注意頭髮乾淨利落,整潔自然;女生適合自己的髮型,可以燙髮但不要太超前,不要爆炸式及漂染多種顏色爲宜,女生還要化一定的淡妝,能給自己增加一些信心,看上去很精神,同時也是對他人的尊重,切忌面試時不適宜噴香水。
3、問好方面
進入考場後,考生的第一句話便是打招呼問好了,但是這點恰恰容易套路化,給考官留下“又來了”的感覺。比如“各位考官、各位工作人員,早上/上午/下午好!我是**號考生,很高興參加今天的面試”等等,首先這種方式顯得過於囉嗦還容易造成口誤,比如由於緊張導致將“上午”說成“下午”,其次是沒必要突出考號,除非考官要求考生報告考號,而此種情況是很少出現的。所以建議大家只要很自然、簡潔的問好即可,比如“各位考官,大家好!”、“考官好”、“各位考官好”等。
4、行禮方面
問完好之後,大多數考生會以鞠躬的形式表示對考官的尊重,而在此時也會鬧出很多笑話,比如鞠躬接近90°、只是點頭、身子沉下而頭卻擡着、男生以空姐式姿態鞠躬等等,這些禮儀都是不適宜的,會在視覺上給考官猛烈的“衝擊”,給考官留下不好的印象,你的分值也就會受到相應的影響。所以,建議廣大考生問完好之後,要麼不鞠躬,要鞠躬就要做到位,幅度以15°爲宜;男士雙手要自然下垂放在褲縫處,女士可以以空姐的姿勢問好。
5、坐姿方面
考生入座後,一般會出現兩種極端情況,一種雙手緊扣或雙手緊握的姿勢,一種過於放鬆出現較多小動作,這兩種都是不應該出現的。建議大家端正自己的坐姿,雙手向前自然攤開放在桌上,或者手部自然疊放都可以,對於小動作儘量不要出現或降低到最小幅度。
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