被別人打了怎麼賠償標準
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被別人打了怎麼賠償標準,在現實生活中打架是我們經常可以看見的事情,在與對方起了矛盾衝突時,一下子就打了起來。打架把人打傷了,必定就要承擔一定的後果,那麼被別人打了怎麼賠償呢?標準是什麼?
被別人打了怎麼賠償標準1
一、被他人打傷賠償標準是怎樣的
1、依據人身損害司法解釋的規定,被他人毆打造成人身損害的,賠償的標準依據受害人出現的傷害情況而定,賠償的項目包括醫療費、誤工費等。
2、法律規定:《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》
第十七條 受害人遭受人身損害,因就醫治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入,包括醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費,賠償義務人應當予以賠償。
受害人因傷致殘的,其因增加生活上需要所支出的必要費用以及因喪失勞動能力導致的收入損失,包括殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、被扶養人生活費,以及因康復護理、繼續治療實際發生的必要的康復費、護理費、後續治療費,賠償義務人也應當予以賠償。
受害人死亡的,賠償義務人除應當根據搶救治療情況賠償本條第一款規定的相關費用外,還應當賠償喪葬費、被扶養人生活費、死亡補償費以及受害人親屬辦理喪葬事宜支出的交通費、住宿費和誤工損失等其他合理費用。
二、把人打傷怎麼調解
1、如果只是把人打傷,還沒有造成什麼致命性的傷害的話,那麼就是屬於民事糾紛。
2、民事糾紛的調解主要從這幾個方面去做:
首先要依法調解,這不僅要求我們的調解程序要合法,更要求我們在調解過程中涉及的實體部分更要合法,要使我們的調解方案符合法律、法規,甚至公序良俗的要求。
其次,是要求我們調解人員平等對待雙方當事人,平等對待雙方當事人不僅要求我們從接待談話的語氣,對待當事人的'熱情程度都要相當,更重要的要在自己的心裏平等看待他們。
第三,要求我們調解人員要嚴守工作紀律,特別注意調解中不得接受當事人的吃請與錢物。
第四,要想做到公正,還要要求我們調解人員要有勇氣。
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被人打了怎麼要求賠償?
(一)如何索要賠償——“怎麼要”?
“怎麼要”就是“有理有據”、“依法依程序”地去要,即需要證明傷害事實的存在。這裏面分爲:司法程序和私下協商。
如果是走司法程序,這裏面最核心的兩步就是:
第一步,向公安機關報案,陳述自己被打的經過,由公安機關對該起傷害事件進行調查;
第二步,申請做傷情鑑定,派出所或法院均可指定具有資格的司法傷害鑑定機構進行司法傷害等級鑑定。
如果是私下協商賠償的,需要雙方對傷害事實、損傷程度、賠償數額、賠償標準等達成一致才能要到賠償。無論是在行政案件,還是刑事案件,對於賠償部分均可以調解、協商賠償。
(二)可以要哪些賠償?
至於“要多少”,主要依據傷情鑑定分別進行處理。在我國《人體損傷程度鑑定標準》中,人體損傷的等級分爲:輕微傷、輕傷(包括輕傷一級、輕傷二級)、重傷(包括重傷一級、重傷二級)。當然,在現實中也存在輕微傷以下傷害的情況。與此配套的賠償標準是最高院出臺的《人損解釋》。被打的人一般要求的賠償包括物質損失和精神損害撫慰金。
(1)如果損傷達不到輕微傷的程度,打人的人不會受到治安處罰。但因被打的人的身體、健康已經遭受到了侵害,仍然可以要求施暴者承擔醫藥費、誤工費、護理費、交通費。
(2)如果損傷達到了輕微傷的程度,打人的人不僅會受到治安處罰,同時也要承擔賠償責任,這種情況下可以向人民法院提起民事訴訟,也可以私下協商賠償。如果有住院的,還需要承擔上述費用之外的住院伙食補助費、營養費。
(3)如果損失達到了輕傷或者重傷的程度,被打的人便需要承擔刑事責任,所承擔的民事賠償一般在刑事訴訟附帶的民事訴訟中提出,在刑事判決宣判的同時會一併作出民事賠償金額的判決;如果是未提起附帶民事訴訟的或急需醫藥費的,也可以單獨提起民事訴訟或先審理附帶民事訴訟要求賠償。
因輕傷、重傷造成的傷害程度較高,一般還需要進行傷殘程度、有無喪失勞動力的鑑定。如果造成殘疾或喪失勞動能力的,還需要除醫藥費、誤工費、護理費、交通費、住院伙食補助費、營養費之外,承擔殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、被扶養人生活費(如果有的話)。
一般物質損失都能得到賠償,而精神損害賠償的認定相比物質損失要求更高。如果造成受害人傷殘情況的,根據受害人承受的肉體與精神痛苦情況可以要求施暴者給予一定精神損害撫慰金;如果僅造成輕微傷害的,受害者要求精神賠償一般不被支持,當然如果侵權手段惡劣的情況,如使用侮辱性的打人手段等,仍然可以要求精神損害賠償。
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被別人打了要讓人賠哪些費用?
1、醫療費用部分
(1)醫療費:憑醫療票據或證明。
(2)後續醫療費:憑醫療機構證明。
(3)誤工費:按自己的工資收入損失或當地平均職工工資收入賠償,農村按平均可支配收賠償。
(4)護理費:按實際發生的護理費用賠償,但費用需要合理。
(5)交通費住宿費:以本人及必要的護理人員爲治療發生的交通、住宿費用,應當以正式發票爲憑。
(6)住院伙食補助費:按公務員出差規定,但現在這個規定太舊,沒有合理的法定依據。
(7)營養費:參照醫療機構意見確定。
2、傷殘賠償部分
(1)傷殘賠償金:按當地人平均可支配收入計算或農村純收入,全殘賠償20年。。。十級傷殘賠償2年。
(2)傷殘用具費:依實際發生費用
(3)被扶養人生活費:受害人所負擔的被撫養人,按平均消費性支出,未成年人撫養至18歲,老年人計算20年,每超過60歲一歲減少一年,75歲以上算5年。但每年總和不能超過平均消費性支出值。同樣需要乘上傷殘比例係數,並且需要扣除其他負擔該扶養義務人的義務份額。
3、如果死亡:
(1)喪葬費:受訴法院當地平均職工月工資,計算6個月
(2)被扶養人生活費:同傷殘一欄,只是傷殘比例係數爲非作1即可。
(3)死亡賠償金:同傷殘一欄,只是傷殘比例係數爲非作1即可。
4、其他:
親屬辦理喪葬事宜支出的交通費、住宿費和誤工損失等其他合理費用,也在賠償之內;證明有精神損失的,也可以要求賠償。
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