女下屬遇上女上司

女下屬遇上女上司，在職場上每個人遇到的上司都是不一樣的，有些女職員在職場上會遇到女上司，無論你的上司是男還是女都要做好自己的本分工作，下面分享女下屬遇上女上司的文章。

女下屬遇上女上司1

俗話說：男女搭配，幹活不累。雖然有調侃的味道，但這話不無道理，因爲男與女的組合可以取長補短，相得益彰。話雖如此，但現在隨着女性越來越多地躋身職場中、高層，女人管理女人的“女人國”漸漸多了起來。不可否認，女人身上不可避免地有一些缺點，如敏感、多疑、嫉妒等等，使身爲女下屬或女上司的職場女性，不得不對自己格外多加幾個“提醒”。

如果身爲女下屬：莫對友情寄望過高

夏綠得知自己被調往行政部的時候非常開心，因爲行政經理是她的大學同窗，兩人情趣相投，夏綠本以爲和她共事一定輕鬆。但情形並非如此，昔日的同窗、今日的上司對她完全沒有以前那麼熱情，公事上她言簡意賅，夏綠有些不很熟悉的環節向她請教，她甚至含糊地一帶而過，而下班後她們也各走各的，以前一起去餐廳小坐的情形不復存在。

聰明的夏綠當然看得出來，同窗這樣做，一是想和她保持距離以分清職位高下，以便管理；二是擔心也很出色的夏綠成爲自己的競爭對手。夏綠看出了這兩點，不再對友情抱有太高期望。

提醒：職場友情固然存在，但在有利益衝突的情況下卻常常另當別論。

風頭不可太過

小苒能力強，工作出色，常博得老總讚許，其他同事也不乏讚美之詞。不僅如此，她人也長得漂亮，總愛把自己打扮得風采出衆，常引得周圍一片“驚豔”之聲。小苒的部主任是位頗有風姿、年近四十的女性，小苒剛進公司的.時候，主任對她也很親切，現在卻越來越冷淡了，小苒一直不明就裏，直到有一次——

部門全體出動舉行年終慶賀，酒桌上小苒出盡風頭，去唱歌時，她當然不放過一展歌喉的好機會，然而就在興沖沖地要唱第三首歌時，在衆人的掌聲裏，她無意中看到了有點受冷落的女主任，她扭到一邊的臉上有着極其明顯的不快。在那一刻，她明白了一切。

提醒：喜歡出風頭是女人常犯的毛病，雖無大礙，但是最好不要蓋過女上司噢。

如果身爲女上司：

不要因爲屬下是女人就起惻隱之心，怕別人說你心狠，任何情況下都要明確傳達指令。？

切不可顯示出優柔寡斷的女人氣，婆婆媽媽、嘮叨瑣碎更是身爲女性管理者的大忌。以身作則方可爲人楷模。

職場貼士：爲了避免打電話時找不到人而捉迷藏，要及時給別人回電話，因爲你很容易找到打電話的人，這樣你的留言就不會堆積起來。如果那個人此時正忙，許多善於運用時間的人就會約個時間再回電話。在有些人的錄音電話中留下詳細的口信，可以使你免受長時間談話之累，還會使你更快地得到答覆。

女下屬遇上女上司2

假如你有個女上司

假如你有個女上司，當然，前提是你是位男士。

假如你有個女上司，你應該感到輕鬆。因爲女上司大多希望自己的下屬是男士，並無其它原因，只是個傳統問題。當你和女上司坦然相處時，那種愉快的感覺是再親密的兩個男人之間也營造不出來的。

假如你有個女上司，你應該感到幸運。如果對方年齡很大，她會對你更加愛護，因爲看到了你，她想到的可能是自己的孩子；如果對方年齡和你相當，她會對你更加器重，因爲同齡異性之間有一種天然的親和力，當然，前提是你不要過於呆板。

假如你有個女上司，你應該感到英雄有用武之地。幫你上司拎拎包，乾乾重活，修修電腦，這不僅能讓上司覺得你充滿紳士氣息，更讓你深切地體會到作爲一個男人的價值，如果你有個男上司，樣樣都出類拔萃，那還用你幹什麼？

假如你有個女上司，你應該更加細心。在她的生日送她一束表示祝賀的花以示友情，她定會覺得你細心且充滿愛心。相反，你要在男上司生日時送他禮物，他一定會懷疑你另有企圖。當女上司身體不舒服時，多關心照顧一下，哪怕只是一杯水，一個微笑，也會令她心存感激。

假如你有個女上司，你一定要注意分寸。畢竟男女有別，在不少事情的處理上應格外留意，譬如有很多隻有同性間纔開的玩笑，千萬不要用在異性身上，尤其是女上司身上，否則，後果不堪設想。另外，作爲男下屬，平時要舉止得當，穩重大方，切忌肢體語言過於豐富。

假如你有個女上司，你應該開誠佈公。因爲女上司一般而言都敏感，對你說話真實性的判斷大多準確。對此，你大可不必太心翼翼，最好能簡略扼要地說出自己的真實意圖，然後要上司定奪。女上司有時在視野上不夠寬廣，當你發現時不要視而不見，應適時地告訴對方，只要你方法適當，對方不但不會生氣，反而會更加佩服你。

職場貼士：安排事情先後順序的一個方法是把要做的事情列成單子。每天晚上，把第二天要做的前20項工作簡要地寫下來，並在這一天當中，反覆看幾遍這個單子。完成單子上的各項任務的最好方法是給每項工作留出一個專門的時間。