找工作被老闆發現了怎麼辦
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找工作被老闆發現了怎麼辦,這是個很常見的事情,不管是試用期了還是正式的員工都可能出現這樣的事情,就算你在公司待了十年也會,但是找工作被老闆發現你就要想辦法了,以下分享找工作被老闆發現了怎麼辦?
找工作被老闆發現了怎麼辦1
如果被領導發現了那麼你只能告訴他你的想法,領導不能接受的話只能辭職。
其實作爲員工,自己想着有這個工作再找下一個工作這種想法很能夠理解,這樣就算是沒有面試成功那麼自己也不損失什麼。如果面試成功,那麼自己就找到了自己更心儀一點的工作,可謂魚與熊掌都得到了。
但是換個角度想,你現在還在職卻經常出去面試別的單位,領導肯定感覺你這種人已經留不住了。對你的感覺也會很不好,而且你是在工作期間出去面試嗎?如果是的話那麼相當於公司發給你工資你卻用這時間爲自己謀私利還想着離開公司。這樣的話很少有領導會開心。
既然自己已經想換工作了,而且頻頻出去面試被領導發現啊,那麼只能是選擇辭職。這樣的情況下很少會有領導支持你這種行爲,所以只能是自己自覺一點選擇辭職。否則讓領導說出來自己也很難看。
其實仔細想想,你的這種行爲也是很不值得提倡的,如果所有人都像你這樣,那麼一個公司應該怎麼運營。而且你這樣的肯定應聘上之後這邊纔會辭職,那麼你是沒有了空窗期,但是你這邊的工作應該怎麼交接呢?如果說必須需要一定的時間交接的話,而你又必須立刻馬上走,那麼對公司來說也是很大的一個損失。
如果自己真的必須換工作的話,那麼這邊的工作還是辭了吧。畢竟你這樣的.行爲還是稍顯自私下,對別人對公司都不公平。
找工作被老闆發現了怎麼辦2
其實找工作這種事很正常,但不應該在上班的時間找。
現在只能是靜觀其變了,正常的工作要繼續做好,甚至要比以前更好。
結果可能有兩個:一個是老闆認爲你靠不住,開始給你小鞋穿並且尋找替代你的人。另一個是認爲沒有更合適的人,會挽留你。
我覺得呀,老闆留不留,你能不能找到更好的工作還在於你個人的能力。任何一個老闆都會用一個能力出衆,獨擋一面的人。
想換工作的人應該從自身、職業、公司三個層次來分析自己想幹什麼,自己能幹什麼,自己能去那裏。這三個層次都需要大量的收集市調。先列出自己跳槽原因,看看目前的工作是否符合你的期望。然後從第三方那裏收集一些建議和意見來尋找心儀的工作。
還有一點重要的是對現在的工作一定不能怠慢,這是一個人的職業素養。
其實最重要的還是無時無刻記得提升自己的能力。讓每一家公司,每一個崗位離開你都是一種損失,這時候就不是你上網找工作了,而是工作主動來找你了。就該你老闆忐忑不安了。
找工作被老闆發現了怎麼辦3
這是個很常見問題,幾乎人人會碰到,不要說試用期了,就算你在公司待了十年,也經常請假,但這次是出去面試,情況就不一樣了,類似鬼鬼祟祟的,很容易就被領導發現了。此外,還有各種情況,包括你更新簡歷後總會有痕跡,本號之前也寫過這篇《這幾個比背景調查更噁心!》。
上月有位羣友,投簡歷時不小心將簡歷投給了自己所在的公司,公司是個小民企,HR立馬通知了領導,結果可想而知,當天下午走人,沒有爲什麼,正好不用給你賠償金。
你說,領導爲何這麼快就發現我出去是面試,而不是做其他事情的?我告訴你,這叫“墨菲定律”,不懂就自己百度搜。
當然,也總有特殊情況,比如你的領導就是公司老闆。這種情況,你更不能承認自己出去面試了。你就說之前投的簡歷,也談過一兩家,所以最近還有一些獵頭和人事的電話。這樣領導就能理解你最近的“鬼鬼祟祟”了,你繼續解釋下,就說今晚你趕緊回去將招聘網站上的簡歷撤了。這樣一來,老闆就更加開心了,這事就算過去。
更大多數的情況,領導就是個打工的。這就沒必要怕領導發現了之後“尷尬”了、“不好”了、“難爲情”了,領導也是領工資的,同樣苦逼的人生,說不定TA自己昨天也剛跑出去面試過了,人艱不拆而已。你哪天不裝,就是你的發達之日。
實際上,很多人面試當天,見領導也來面試了!你別以爲不可能,你當領導是神啊。
你說,面試碰到領導也來面試,那就尷尬了,怎麼辦?涼拌,當做沒看見。
領導發現之後,你就當做啥也沒發生,穩定幾天,有好的機會該面試還是要去面試的。
面試被領導發現了,不好意思,還是尷尬的,都解決不了房價上漲和高物價問題,你的領導不尷尬或者領導“龍顏大悅”,也都解決不了你的生活壓力。
月薪10000,到手才7500,旁邊房價7萬/平,你還不好意思。你該做的還是這倆字:不裝。
面試,跳槽,都是你的私事,從屬於你個人的職業發展和人生規劃,跟領導本身並沒啥關係。你實在覺得對不起TA,可以不去面試。TA強求你不准你面試,那你請TA幫你在上海買一套房子,你就答應TA接下來2年不去面試了,3年也行。
實際上,你的領導在事業、生活以及家庭方面的壓力,遠比你大多了,他和她哪有時間去尷尬你的面試,你太將自己當回事兒了。
職場新人就是這樣,好像自己是美國總統,這個不行,那個感覺不好的。還尷尬?你是庸人自擾!
那,出去面試被領導發現了,怎麼辦?
方法很簡單:你不承認即可;領導發現了或者看見了,你也不承認;面試當天遇到領導也去面試,你照樣不承認,就當沒看見。
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