網上應聘名企三大要點提示
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網上應聘名企三大要點提示,由於受散發疫情影響,每年的線下招聘場次大大減少,招聘人數也呈下降趨勢。網上視頻面試成爲企業招聘和人才求職的主要方式。今天小編梳理了一些網上應聘名企三大要點提示,供畢業生參考。
名企、外企是不少剛出校園的大學生心中的夢想,隨着網絡的普及,幾乎所有的知名企業都選擇了網絡招聘作爲自己篩選簡歷的第一關。
那麼,要順利邁進名企的大門,第一步就是要準備一份好簡歷,瞭解名企網絡招聘流程,順利通過網絡申請這一關!
一、要防止出現斷網等意外狀況
很多人同時在線申請時,有些公司的服務器會出現擁堵斷網現象,因此網申最好挑選午飯、凌晨等比較空的時候。 填寫完一頁就及時保存所填寫的內容,以免做無用功。填寫比較大篇幅問題的時候,儘量在word環境下填寫,然後再粘貼到網頁上去。 很多公司網申的Open Question(開放式問題)都大同小異,因此記得蒐集每次“網申”的題目和自己寫的答案,以便今後答題。
二、千萬別犯低級錯誤
一般名企都比較注重專業精神。注意拼寫、語法等細節問題,不要因爲手指的失誤,而失去寶貴的印象分。 “複製、粘貼”的時候,注意格式的變化,有些特殊字符在文本框中不能正常的顯示,需要替換爲*號和#號等分類符,格式上顯示出來纔會嚴謹。
三、儘可能覆蓋關鍵字
有些公司網申的第一個檢索步驟是電腦自動按照關鍵字檢索,所以如果你的申請資料上沒有HR想要的關鍵字,就可能被篩掉。
如果有些HR比較關注你有沒有500強企業的實習經歷,你的文字表述中提到500強企業的名稱,則有可能通過電腦檢索這一關。 對於開放性問題,儘量利用所給的字數限制,既不要超出也不要大大的節省。
一般來說,註明需要用300字來回答的問題,只寫一百個字恐怕也很難符合要求。 注意申請資料的填寫和所申請職位的匹配。着重強調職位所需的實習經歷和專業技能,文字表述上也要儘可能覆蓋重要的關鍵字。
新手求職注意事項
1.選擇人氣旺的網站註冊微博。目前爲止,新浪、搜狐等聚集了一大批微博用戶,包括很多企業名人也用這幾家網站。還有些如中國招聘網、招聘之家等專業的職場網站,也有開通微博通道的,不妨試一下。需要注意的是,註冊時最好用真名,如果較爲自信,也可以用自己的真實頭像,以增加可信度,再將自己的職業技能等特殊才能加入其中,以便引起招聘單位的關注。
2.發佈信息時要格外慎重,儘量不要發佈對社會的負面看法和內容包括轉發和評論,更不要將自己極端的思想在上面長篇大論,或對朋友、同事、同學說三道四,以塑造一個積極向上的陽光形象。因爲受到HR(人力資源管理)關注後,人家會通過你發佈的信息對你進行“考察”,包括人品及個性特點等,畢竟誰都不願要一個不求上進、心理陰暗或愛挑事的員工。
3.隨時覈對企業信息。網絡信息有真假,“新手”更是難辨真僞。除了不要泄露自己的個人重要信息外,最好選擇有名的企業去接洽。具體聯繫招聘單位時,要從虛擬的網上回到現實中,該覈對單位電話、地址的一定要覈對,提前交什麼費用,更要慎重,因爲一談到錢就可能涉及到騙局。
一、 密切關注頭部招聘網站的招聘信息。
目前影響比較大的幾大招聘網站,幾乎包含了大部分的招聘信息,建議應屆生收藏起來,堅持每天登錄查看。自己心儀的招考單位的官網也是要經常登錄的。同學們可以把心儀招聘單位和招聘崗位的信息記錄下來,以備報名之用。
二、 在時間許可情況下,儘可能多報名。
一般來說,招聘單位的報考時間是錯開的。建議同學們在時間許可的情況下,把自己心儀單位的目標崗位選出來,儘可能多報名,這樣才能多中選優。
三、 網上面試要做足功課。
經過前期的報名、網上測試、網上篩選,接下來一個重要的環節就是網上面試。這是在疫情防控常態化下的一種選擇。希望同學們要充分重視,包括面試時網絡的穩定性、網速也要保證,
面試時的環境要安靜,穿着要得體,語言要清楚,最好用普通話。在真實面試前,可以先進行幾次模擬,發現不足,及時調整。
(一)線上面試前的個人準備
1、個人的形象準備
瞭解企業招聘要求和經營情況,穿着符合面試的'正式服裝並且穿戴整齊,適當妝容,髮型整潔,儘量不戴帽子,以顯對面試的重視。用飽滿的精神狀態來應對,將專業度傳遞給面試官。
2、個人設備和網絡
確認手機電量充足,對應的相機和麥克風功能可以正常使用;關閉任何會發出提示音的設備,避免面試中受到干擾;測試設備和網絡是否正常,避免面試中斷網等低級錯誤。
3、室內場所的選擇
選擇一個安靜的沒有干擾的地方,視頻區域整潔沒有多餘的雜物;燈光明亮,讓面試官可清晰看到你;人身處於鏡頭正中間,畫面比例4:3爲佳,給面試官留下良好的第一印象。
(二)線上面試需注意的事項
1、保持積極的心理調適
很多求職者對於視頻面試流程不太熟悉,容易產生不適感,此時應該積極調適自我的心理狀態。線上線下面試一樣,既不能因爲沒有面對面與人事交流產生懶散感,也不能因爲擔心視頻面試效果而過度緊張。保持平和專注的心態是成功的關鍵一步。
2、不要過早問及薪酬問題
有些面試者尤其是應屆生,視頻面試中很快就問薪酬問題、休息時間、保險問題等,這樣可能會讓面試官很尷尬。通常是先充分展示自己的學識、能力、經驗等,如果雙方問答到位,面試官就會主動問及或告訴你薪酬問題,並根據你的表現考慮薪酬等級。
3、注意肢體狀態和語言表達
雖然是線上面試隔着屏幕,但對方依然能通過你的一舉一動,甚至一些不經意的細節判斷你的個人素養,所以在面試中要避免歪頭、撥弄頭髮等小動作,坐姿要保持端正。講話吐字要清晰,可慢不可快,面試官提問後可略微停頓一下再作回答,以免因網絡延遲導致回答不完整,或打斷對方提問。
總之,只要做好充分的準備,確保自身狀態良好,即便從未經歷過視頻面試的你,也定能收穫滿滿而脫穎而出。
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